DevOps-ingeniør med stærk netværksprofil

Arbejd med infrastruktur, der er open source, suveræn og bygget med bæredygtighed for øje

Denne tekst er automatisk oversat for din bekvemmelighed. Du kan læse teksten på:

.

Her får du friheden til at forme, hvordan cloud-netværk og automatisering bliver gjort, helt fra datacentret og backbone-nettet til API’er og brugerrettede tjenester. Dine idéer bliver realiseret, fordi nysgerrighed og praktisk problemløsning vægter højere end lange CV’er.

Nyd nordisk balance mellem arbejdsliv og privatliv og stabiliteten ved en overenskomst, som giver dig ro i maven omkring ansættelsesvilkår*. Du kommer til at arbejde sammen med skarpe kolleger, der vil udfordre og inspirere dig, samtidig med at du bidrager til at udvikle en ægte europæisk cloud.

Du kan arbejde fuldt remote, fra kontoret i Stockholm eller hvor som helst i Europa, med et hjemmekontorbudget og udstyr efter eget valg til at støtte dig.

Du bliver en del af et team på tværs af Europa, med høj grad af tillid og lav grad af mikrostyring.

Det kommer du til at lave

Det skal du kunne

Om os

Safespring er ikke en typisk cloud-udbyder. Vi jagter ikke hyperscale og låser ingen inde; vi bygger et europæisk alternativ med fokus på sikkerhed, privatliv og uafhængighed. Bag den mission står mennesker, der går op i deres håndværk, deres kunder og hinanden.

Interesseret?

Klik på ‘Apply’-knappen. Vær ikke bekymret, hvis dit CV ikke er helt opdateret. Send det, du har, så tager vi resten senere.

Lille virksomhed – stor effekt af dit arbejde – vær med!

Klik her for at ansøge
Har du lyst til at blive en del af os? Send dit CV ved at klikke her!

Ofte stillede spørgsmål

Jeg bor uden for EU, kan jeg stadig søge?

Vi vil meget gerne byde talenter velkommen fra hele verden, men lige nu betyder vores arbejde med suveræne cloud-tjenester, at vi kun kan ansætte personer, der er baseret i EU og har en gyldig arbejdstilladelse der. Hvis du ikke befinder dig i EU lige nu, håber vi, du holder øje med vores fremtidige opslag — vi vokser, og ting kan ændre sig.

<div class="pb-2"></div>

Jeg bor ikke i Sverige eller Norge, hvordan håndterer I ansættelseskontrakten?

Intet problem! Vi arbejder med en betroet Employer of Record (EoR) i dit land. Det gør, at vi kan ansætte dig der, hvor du er, give dig en lokal kontrakt og sikre, at du får ordentlig behandling, fordele og juridisk beskyttelse på linje med alle andre på teamet.

<div class="pb-2"></div>

Hvordan fastsætter I lønninger?

Vi vil gerne have, at du føler dig værdsat og retfærdigt lønnet fra dag ét. Vores lønninger benchmarkes mod markedsdata for virksomheder på vores størrelse, plus lokale fagforeningers anbefalinger, hvor det er relevant. Vi ser også på stillingens ansvar, dine kompetencer og din erfaring — så det, du bringer til bordet, bliver anerkendt.

<div class="pb-2"></div>

Hvornår starter jeg?

Vi interviewer kandidater løbende med planlagt start i begyndelsen af november.

<div class="pb-2"></div>

Vores rekrutteringsproces

Hos Safespring bygger vi ikke kun systemer; vi bygger relationer. Vi ved, at det er et stort skridt at søge en ny rolle, og vi sigter efter at gøre det til en smidig, transparent og engagerende oplevelse for dig.

  1. Intro-samtale med en rekrutteringskonsulent
  2. Interview med den ansættende leder
  3. Systemdesign og low-level networking med en af vores ingeniører
  4. Kandidater, der modtager et ansættelsestilbud hos os, gennemgår reference- og baggrundstjek.

Fleksibilitet i alle trin

Vi ved, at talent kommer i mange former, og at en standardiseret interviewproces ikke passer alle. Har du idéer til, hvordan du bedst vil vise dine færdigheder, lytter vi gerne! Målet er at give dig mulighed for at vise os, hvordan du arbejder bedst.

<div class="pb-2"></div>

Overenskomst

*Overenskomst tilgængelig i Sverige, med sammenlignelige vilkår i resten af de europæiske lande

Har du spørgsmål?

Marietta er din kontakt her hos Safespring. Du kan kontakte hende på marietta@safespring.com



Send e-mail